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회사별 정보

아이콘디자인을 웹에 올린 덕분에 애플본사에 취직한 청년 이야기 아이콘디자인을 웹에 올린 덕분에 애플본사에 취직한 청년 이야기http://estima.wordpress.com/2014/11/09/yoonjae/ 우리는 SNS를 통해 세계가 하나로 연결된 세상에 살고 있다. 이 새로운 미디어를 잘 활용하면 전혀 생각지도 못한 기회를 잡을 수 있다.김윤재님(사진출처:본인제공)최근 애플 쿠퍼티노본사에 취업해 샌프란시스코로 이주한 김윤재씨를 알게 되었다. 그의 사례를 들으면서 참 “세계가 하나로 좁아졌구나”하고 생각하면서”경쟁력이 있는 한국의 젊은이들을 해외기업에 빼앗기지 않도록 한국기업들도 노력해야겠다”고 느꼈다. 물론 애플처럼 능력있는 해외인재들을 한국기업으로 받아들이려는 노력도 게을리해서는 안된다. *** 지난해 여름 홍익대학교 디지털미디어디자인전공으로 2014년 2월.. 더보기
이랜드 전략기획본부 ESI 인턴 채용 프로세스 및 일정 이랜드 전략기획본부 ESI 채용전제형 인턴 11기의 채용 과정이 진행 중에 있습니다. 차후 프로세스와 일정이 궁금하신 분들이 많아 포스팅합니다. 서류마감: ~2014.11.3 (마감)서류합격자 발표: 2014.11.14(금)직무적성검사: 2014.11.19~21 예정직무적성검사 합격자 발표: 2014.11.28(금)1차 면접: 2014.12.3~5 예정1차 면접 결과 발표: 2014.12.8오리엔테이션: 2014.12.18(목)팀빌딩: 2014.12.19(금)ESI 11기 인턴 프로젝트 시작: 2014.12.26(금) 인턴 이외의 이랜드 그룹 공채 일정도 아래 캘린더에서 확인이 가능합니다. 일정은 변경이 될 수도 있는 점 참고하시길.. 출처: 이랜드 ESI 공식 블로그 더보기
고액 연봉, 복지 좋은 중소 기업, 중견 기업, 꿈의 직장? [급여·복지 대기업보다 한수위… 취준생 ' 꿈의 직장'] 하루 세 끼 호텔식 뷔페 식사, 사내에 무료 미용실까지… SW회사 작년 공채 '500대 1' 120만원 상당 건강검진 제공, 미혼사원에는 데이트비 지급 회사아파트 月3만원에 쓰게해대졸(大卒) 신입 연봉 4000만원, 4년마다 자동 승진, 하루 3끼 호텔급 뷔페 제공, 사내 무료 미용실…. 삼성전자나 구글 같은 글로벌 회사 이야기가 아니다. 직원 300여명인 소프트웨어 회사 마이다스아이티가 임직원들에게 제공하는 근무 조건이다. 포스코건설 사내 벤처로 출발한 이 회사는 세계 최고층 빌딩인 두바이의 '부르즈 칼리파', 중국 베이징의 올림픽 경기장 건설에 사용된 구조설계 소프트웨어를 개발할 정도로 기술력이 뛰어나다. 취업준비생들 사이에 '꿈의 직장'으로 .. 더보기
공무원 면접 시험에 관한 총 정리! 공무원 면접시험 면접시험은 필기시험과 별개(필기시험 성적과 무관)의 시험으로 공무원임용시험령 공무원임용령 제5조제3항 및 제23조제3항 규정에 의해 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정하는 시험이다. 면접에서는 5개의 평정요소, 즉 ① 공무원으로서의 정신자세 ② 전문지식과 그 응용능력 ③ 의사발표의 정확성과 논리성 ④ 예의·품행 및 성실성 ⑤ 창의력·의지력 및 발전가능성 평가대상으로 하여 평정요소마다 각각 상(우수), 중(보통), 하(미흡)로 평정하며 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목중 2개 항목 이상을 “하(미흡)”로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 “하(미흡)”로 평정한 때에는 불합격으로 한다.국가와 국민을 위해 봉사한다는 정신자세가 필기시험 점수보다 더.. 더보기
[삼성전자 면접] 삼성전자 면접 불참 시 불이익이 있나요? 서류 전쟁을 힘겹게 끝낸 취준생 여러분! 면접 일정이 많이 겹쳐 면접장에 안가면 어떡하나 고민이 많으시죠? '혹시, 다음 지원 시 필터링 되지는 않을까?' '작년 면접 불참 했는데, 올해 불이익은 없을까?' 여러 회사를 한꺼번에 써야하는 작금의 취업시장 현황에서는 어쩔 수 없는 고민일 것 같습니다. 삼성전자의 경우엔 면접 불참 시 불이익이 있을까요? 서울 내 한 대학 커뮤니티에 삼성전자 면접 불참 시 불이익 여부를 묻는 다음 글이 게시되었습니다. 취업 준비 경험자들과 일부 현직자들의 답변에 의하면 '필터링은 존재하지 않는다' '단, 면접 불참 기록이 남는다.' '면접 시에 지난 면접 불참에 대한 이유를 묻는다' 라는 답변들이 달렸습니다. 필터링이 없기 때문에 면접 기회를 아예 박탈당하지는 않지만 기록이 .. 더보기
서울대 교직원 月22만원씩 ‘묻지마 수당’ - 출처:동아일보 “한 달 내내 야근 한 번 안 한 직원은 시간외 수당을 받아내고. 일주일에 사흘 야근하는 저는 한 푼도 못 받아요. 이게 과연 정상일까요?”(서울대 계약직 직원 A 씨) 서울대 법인 소속 직원들이 2011년 말 법인화 이후 실제 근무 없이도 매달 ‘15시간 치’의 시간외 근무수당을 타 내고 이미 폐지된 ‘기성회비’ 명목의 금액도 그대로 받아온 것으로 밝혀졌다. 특히 법인직원(정규직)과 자체직원(계약직)으로 분류되는 이 학교 직원 중에 유독 법인직원들에게만 이런 특혜가 돌아가면서 형평성 논란도 함께 일고 있다. 13일 동아일보·채널A 공동취재팀이 서울대 본부와 대학노조 서울대지부(대학노조)를 통해 취재한 결과 법인화 이후 서울대 법인직원들에게는 시간외 수당으로만 월평균 28만 원씩 지급된 것으로 나타났다... 더보기
삼성그룹 공채, 20년 만에 서류전형 부활 삼성그룹 공채 서류전형 부활 ! 많은 취준생들로 하여금 삼성고시로 불렸던 SSAT! 지나친 SSAT 응시 과열로 인해서 문제점이 제기되어 왔습니다. 그런 삼성에서 앞으로 서류전형을 부활시키기로 결정했다는 소식에 앞으로 채용 방식이 어떻게 바뀔지 많은 사람들이 관심을 기울이고 있는데요. 자세한 내용을 확인해보겠습니다. (출처 : 인사이트 / http://www.insight.co.kr/view.php?ArtNo=7481) ⓒ 연합뉴스 삼성그룹이 신입사원 입사시 서류 전형을 내년부터 20년 만에 부활하기로 결정했다. 이러한 사실이 알려지자 재계에서는 삼성의 채용 방식 변화에 주목하면서 채용 방식을 다시 검토하려는 움직임을 보이고 있다. 삼성은 또 면접시험에서 창의성을 적극 평가하고 서류 전형시 직군에 따라 .. 더보기
[극비정보]마지막 삼성 직무적성검사 2014 SSAT 문서 관련 문서 유출! 삼성직무적성검사(SAMSUNG APTITUDE TEST)(1) SSAT의 개발 배경○ 열린 채용 방식 도입 : 1995년 하반기 사원 공채부터 학력제한을 철폐영어 및 제2외국어, 상식 등 필기시험 폐지간판주의 , 과외지옥 이 주는 사회병폐와 졸업장이 없으면 기회조차 주지 않는사회 풍토, 암기위주 주입식 rydbre 폐해를 극복하기 위한 일환임○ 대졸 신입사원 공채 3급 신입사원 채용으로 바꿈간판보다 능력, 획일보다 개성이 존중되는 열린 채용의 실천○ 필기시험 폐지 : 영어시험도 외부공익자격(TOEIC, TOEFL 등)으로 대체(2) SSAT란SSAT(SAMSUNG APTITUDE TEST)는 삼성직무적성검사입니다. 학력 또는 단편적인지식보다는 폭넓은 지식으로 주어진 상황을 유연하게 대처하고 해결할 수 있.. 더보기
[2014 하반기 삼성채용] 삼성 SSAT 어떻게 준비할까? (싸트 강의, 설명회 및 SSAT일정) [14 하반기 삼성채용] 삼성 SSAT 어떻게 준비할까? (싸트 강의, 설명회 및 SSAT일정, 고사장 공개) 많은 분들이 관심을 갖고 계신 하반기 삼성공채! 올 하반기 SSAT의 날짜가 10월 12일로 확정됐습니다. 삼성을 준비하고 계신 분들이라면 지금쯤 SSAT 준비도 열심히 하고 계실텐데요~ 지난 8월 26일 열린 잡코리아 취업콘서트에서는 삼성SDS의 인사담당자가 참석하여 하반기 SSAT를 포함한 삼성채용에 관한 특강을 진행했습니다. 삼성 인사담당자와 취업 선배의 이야기를 통해 하반기 SSAT 무엇이 중요하고 어떻게 준비해야 할지 한번 알아볼까요?^^ 1. SSAT 응시 시간, 문항수 및 평가 영역 이번 SSAT 시험 시간은 140분으로 이전과 동일하지만, 문항 수는 174개에서 160개로 줄었다고.. 더보기
대기업 직무 적성 검사, 인적성 (삼성 SSAT, 현대차 HMAT 등) 특징과 고득점 팁! 삼성그룹이 지난달 26일 25개 계열사 신입사원 입사지원서 접수를 마감했다. 지난해에 이어 올해도 10만명 넘게 지원한 것으로 알려졌다. 삼성은 일정 수준의 어학성적과 학점을 갖춘 지원자는 누구나 삼성직무적성검사(SSAT)를 볼 수 있도록 하고 있다. 또 지난달 12일 원서를 마감한 현대자동차 14개 계열사에도 15만명 이상의 취업준비생들이 몰렸다. 현대차 계열은 서류전형을 통해 현대차 직무적성검사(HMAT) 대상자를 선발하고 있다. 한국경제신문의 대학생 대상 격주간지 ‘캠퍼스 잡앤조이’(www.jobnjoy.com)는 ‘10월 인적성의 달’을 맞아 삼성과 현대차를 비롯한 주요 기업들의 인적성 공략법을 시리즈로 자세히 소개했다. 현대차 HMAT는 오는 9일, 삼성 SSAT는 12일에 각각 치른다. 인적성.. 더보기

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