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영업용 정보

2014년 10월 마지막 주 인턴 정보, 공모전 정보 모음 공모전 이름주최기간제5회 방사성폐기물관리 대학생 및 대학원생 경진대회한국원자력환경공단2014.10.27 ~ 2014.11.25광고/마케팅,영상/UCC/사진서체&디자인 상(HY Font&Design Awar..(주)한양정보통신2014.10.15 ~ 2014.11.30디자인[미션서울] 기획단 현장운영 뚜벅단 모집!미션서울2014.10.23 ~ 2014.10.31서포터/운영진[국립생태원]서포터즈 '생기'모집. '통섭'최재천 ..국립생태원2014.10.22 ~ 2014.10.31서포터/운영진,리포터/객원기자,탐사/대장정 더보기
채용 업종 분야별 면접 팁 우리회사 지원동기가 어떻게 되십니까? -정보, 서비스분야- 업계(회사)에 흥미를 가진 계기 >귀중한 체험과 특별한 감동”이라는 훌륭한 상품을 손님들에게 제공할 수 있는 일은, 여행업이 아니면 할 수 없는 일이라 생각합니다. 또 나 자신의 인간성과 신뢰성을 부가가치로서 판매할 수 있다는 점은 저의 의욕을 불러 일으켰습니다. >태국을 여행했을 때, 공중전화를 전혀 사용 못해 매우 곤란했던 적이 있습니다. 국내에서는 아무 생각 없이 사용하고 있는 공중전화도, 그 뒤에는 통신회선이라는 방대한 인프라가 있다는 것을 그 때 처음으로 알았습니다. 회사의 인상(무엇을 느꼈고 생각했는가) >”기획→영업→수배→안내→계산”의 일련의 흐름을 모두 자신이 책임을 갖고 대처해 가는 귀사의 충실한 업 무 커리큐럼은 사원의 성장을 .. 더보기
현대자동차 인사팀에서 말하는 2014 취업 채용 면접 팁 현대자동차 면접 팁 Q. 인재채용팀에서 어떤 업무를 담당하고 계신지 짧은 소개 부탁 드립니다. A. 안녕하세요. 만나 뵙게 되어 반갑습니다.^^ 인재채용팀 이지영 대리입니다. 저는 2006년 8월 현대자동차에 입사하여 4년간 HRD(Human Resource development) 담당 부서에서 근무하다 2010년 인재채용팀으로 이동해서 채용 업무를 담당하고 있습니다. 인재채용 담당이라면 일반적으로 현대자동차 모든 전형에 지원한 분들을 직접 평가/선발 한다고 생각하실 수 있는데요. 지원자의 평가와 선발은 주로 사내 직무분야별 평가 전문가가 진행하고 있으며 저는 tool 개발 및 운영, 평가자 선발 및 교육 등의 업무를 하고 있습니다. 조금 더 자세하게 제가 담당하고 있는 업무를 소개해 드릴께요!^^ 얼마.. 더보기
효성 인적성 시험 후기/난이도/결과 발표일 효성 인적성 시험의 전체적 난이도는 시중 문제집이랑 비슷 했으나, 역시 시간이 많이 부족하게끔 출제한 것 같고, 창의력과 같은 일부 영역에서 조금 더 어려웠다는 평가가 있습니다. 효성 인적성 시험의 결과 발표는 다가오는 목요일 및 금요일 중으로 이뤄질 예정입니다. 효성 인적성 시험 결과 발표일: 10월 23일, 10월 24일 면접은 10월 29일부터 진행 될 예정입니다. 인적성 시험 응시하신 분들의 행운을 빕니다. 더보기
KT 인적성 시험 후기/난이도/결과 발표일 KT 인적성 시험 결과는 10/28(화)에 통지됩니다. 시험 후기들을 종합해보면, 시중 문제집들과 난이도가 비슷했지만 시간이 매우 부족했다는 의견이 지배적이었으며, 인성검사는 시간이 좀 남았다고 합니다. 떨리는 마음으로 10월 28일 결과 발표를 기다리실 여러분들에게 행운이 함께하길.. 더보기
CJ 인적성 CJ CAT, CJAT기출 문제/정답 및 해설/문제 유형 안내 CJ인적성 시험은 CAT(적성), CJAT(인성) 시험으로 이루어져 있습니다. CJ 인적성 시험 CAT의 기출 문제를 먼저 살펴보면서 유형을 익혀보세요. CJ CAT은 언어능력, 수리능력, 수추리능력, 공간능력을 평가하며, 시험에서는 영역별 구분 없이 섞어서 출제가 됩니다. 더보기
[GS칼텍스 채용] GS 인적성 유형과 시험 일정 확인하기! GS채용/GS인적성/GS인적성시험/GS인적성유형/GS채용일정확인/GS칼텍스/인재상/ 성과창출, 선제행동, 상호협력, 탁월, 유연, 도전, 신뢰 인적성 이후의 GS칼텍스 채용일정은 1차면접, 건강검진, 2차면접, 최종발표 순으로 이루어집니다. 인적성에서는 조직가치부합도 검사, 직무능력검사, 한국사 시험으로 이루어져 있습니다. 특히 한국사 시험이 추가되어 눈길을 끄는데요. 관련 내용 확인해보겠습니다! GS 종합직무역량검사는 언어이해, 자료해석, 응용계산으로 진행되며, 한국사 시험이 추가되어 별도로 실시하고 있다. ◇GS, 종합직무역량검사에 한국사 시험 별도 실시 GS 인적성 검사는 ‘GSC Way’ 부합도 검사, 직무역량검사, 2~3급 수준의 한국사 능력 검정 시험으로 구분된다. GSC Way 부합도 검사는.. 더보기
[CJ 채용] CJ 인적성 임박! 시험 유형 및 채용 일정 확인하기 CJ 인적성 D-3! CJ 그룹 채용 일정 다시 한 번 확인해보겠습니다. CJ 테스트 전형에서는 CJ 종합적성검사인 CAT와 CJAT 테스트를 치르게 됩니다. 적성검사에 인문학 추가…면접도 달라져 오는 19일 인적성검사인 ‘CJ종합적성검사’를 치르게 된다. 이 시험은 인성검사인 CAT와 적성검사인 CJAT로 구성된다. CAT는 정해진 시간에 많은 문제를 풀어야 하는 시험이다. CAT/CJAT/CJ공채/CJ인적성대비/CJ인적성유형/CJ채용일정 이번 CJAT에는 인문학적 소양을 묻는 문제가 추가됩니다. 단순한 지식을 암기하기 보다는 어떻게 최근의 이슈와 엮어서 풀어낼 수 있는지를 평가한다고 하니참고하시길 바랍니다! 인적성검사에 합격하면 1,2차 면접을 치러야 한다. 1차 실무진면접은 다음달 3~7일, 2차 .. 더보기
효성그룹 채용 프로세스/합격자 배수, 효성 인적성 시험 소개/일정/난이도 2014년 하반기 효성그룹 인적성 날짜: 10/18(토) KT 인적성 날짜와 겹칩니다. 효성이 설명회에서 밝힌 바에 의하면 인적성 시험 응시 자격이 있으신 분은 최종 합격자 수의 5배수에 해당한다고 볼 수 있습니다. 최종 면접까지 3배수를 남긴다고 하니, KT와 인적성 시험이 겹치는 분들은 전략적인 선택이 필요합니다. 정리를 하자면, 서류 합격: 최종 선발 인원의 5배수 선발 인적성 합격: 최종 선발 인원의 3배수 선발 효성 인적성 문항은 효성의 핵심 가치인, 최고, 혁신, 책임, 신뢰에 부합하는 인재를 선별할 수 있도록 구성이 되어있습니다. 지각 정확력, 언어 유추력, 언어 추리력, 공간 지각력, 판단력, 응용 계산력, 수 추리력, 창의력으로 구성된 적성검사는 시간이 부족한 편이니, 빠르게 풀고 넘어간.. 더보기
KT 인적성 문항 유형 정리 및 난이도/시험 일정 KT의 인적성 시험 날짜가 코 앞으로 다가왔습니다. 2014년 하반기 KT 인적성 시험 날짜: 10/18(토) 이번 KT인적성 시험 일정은 효성 그룹의 인적성 시험과 겹쳐있습니다. KT 인적성 시험 문항은 지각 정확성, 언어 유추력, 언어 추리력, 공간 지각력, 판단력, 응용 수리력, 수 추리력, 창의력 등 8개 문항으로 이루어져 있습니다. 각각의 문항 유형에 대한 간략한 소개는 아래를 참조하세요. 많은 타 기업과 마찬가지로 KT 인적성의 경우에도 문제 풀이 시간이 부족한데, 그렇다고 찍게 되면 감점이 됩니다. 현대차 인적성인 HMAT과 비슷하다는 의견이 있습니다. 문제 난이도는 다른 그룹에 비해 쉬운 편이라고 하니, 남은 짧은 기간동안 전략적인 학습이 중요하겠습니다. 더보기

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